齐威王的礼物
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齐威王在位的时候,有一年,楚国出兵大举进犯齐国。齐国的兵力远不是楚国的对手,齐威王情急之下,只好派人向赵国求救。
齐王拨出黄金100两,车马10辆作为礼物交给淳于髡(kun),让他带上这些礼物去赵国换取救兵。
淳于髡看着这100两黄金和10辆车马,忽然大笑不止,把头上的帽缨都笑断了。
齐威王被笑得摸头不知脑,问淳于髡说:“你这样狂笑,是为什么呢?是不是觉得礼物太薄了呢?”
淳于髡忍住笑,回答说:“我怎么敢呢!”
齐威王又问:“那你为什么如此大笑不止呢?”
淳于髡回答说:“我想起了今天早上看到的一件事,觉得非常好笑。”
齐威王问:“什么事?”
淳于髡说:“今天一早,我在来上朝的路上,看到一个农夫正跪在路旁祭田。他面前焚着3根香,摆着一小盅酒;他右手举起一只小猪爪,左手打着揖,祈求说:‘土地爷啊,请您保佑我好运,让我肥猪满圈,五谷满仓,金银满箱,长命百岁,儿孙满堂,还要保佑我的儿孙个个富裕无比。’我见他祭品寒酸微薄,奢望却比天还高,不由得越想越好笑。”
齐威王听了,顿时恍然大悟,感到很是惭愧。于是,他赶紧命人备好黄金1000镒(yi),白壁10对,车马100乘,交给淳于髡前往赵国。
淳于髡带上这些东西,连夜奔赴赵国向赵王求援。
赵王接到礼物,迅速派出精兵10万,战车千辆,增援齐国。楚国得知赵国出兵的消息,星夜撤兵回国,齐国因此避免了一次战争的损失。
本来,齐威王企图以一点微不足道的礼物去换取赵国兵马救援,这跟那个吝啬农夫的行为没有什么两样。若不是淳于髡的智慧,齐国遭到的损失就远不是那些礼物的价值了。所以一个人如果对别人不大方,却希望别人对自己十分慷慨,这其实只是。
下了一夜暴风雪, 三只离开狼群觅食的狼被困在了铺满厚厚积雪的草原上。第二天, 暴风雪停了。三只迷失的狼开始了寻找狼群的艰难历程。他们必须找到狼群, 否则在这冰天雪地的草原上, 以他们三只狼的力量根本没有活下去的可能。为了减少体力消耗, 他们三个排成一列, 领头的是一只很有野外生存经验的老狼。后面两个较年轻的狼依次踏着老狼的脚印往前走。天气很冷, 雪也很厚, 他们每走一步都很艰难。突然, 老狼摔倒了, 他的一条腿被埋在雪下面的一块带着尖的石头划了个大口子, 流了不少血。看来老狼是不能带路了, 一只年轻的狼立刻走在了第一的位置, 后面是老狼, 然后是另一只年轻的狼。就这样, 他们不停地走着。
老狼终于坚持不住了, 剧烈的疼痛使他寸步难行了。大家只好停下来, 商量应急的办法。把老狼丢下肯定是不行的, 那是违背狼道的事。如果两个年轻的狼背着他走, 估计他们很难走出这冰天雪地的草原。最后, 老狼提议, 把他先放在这里, 等两只年轻的狼找到狼群后再带着狼群来救他。大家都认为这是一个好主意。于是, 两只年轻的狼把老狼安顿在附近一个向阳、背风的小山坡下面的一块大石旁边, 他们自己又踏上了寻找狼群的征途。
等待是痛苦的, 开始老狼还信心十足, 他相信两只年轻的狼一定会带着狼群来救他的。可过了中午, 依然不见狼群的影子, 又冷又饿的老狼开始着急了。他大声地叫着, 希望狼群能听到他的声音。然而, 除了冷风的呜咽声外, 再没有别的声音回应他。最后, 他的嗓子也叫哑了, 再也叫不出来了。临近傍晚, 风更大了、天更冷了。老狼蜷伏在那里, 心里咒骂着两个年轻的同类。他认为他们欺骗了他, 抛弃了他。他仿佛已经看到了自己的最后结局, 那就是连冻带饿死在这冰天雪地里, 然后被老鹰吃尽了尸体。不行, 这绝对不是一只狼的.归宿, 一只真正的狼是不能被冻死或饿死的。于是, 他挣扎着站起来, 看了这个世界最后一眼, 然后用尽全身力气朝那块石头撞去!就在他冲向石头的一刹那, 他听到了远处传来的群狼的嚎叫声, 他知道狼群来了。可结局已无法挽回, 老狼的头在石头上撞得脑浆迸裂。当狼群到来的时候, 老狼尸体的最后一丝热气刚刚散去。
老狼的死是悲壮的, 也是令人惋惜的。悲剧本不该发生, 他应该相信他的伙伴, 因为他们来自一个优秀的团队。困境出现的初期, 他们的应变是及时而有效的, 他们的决策也是正确的。他们排出了狼群惯用的一列纵队, 以最佳的合作去减少体力的消耗。在老狼受伤以后, 年轻的狼立即替换了他的位置, 并让他走在三只狼的中间, 目的是可以更好地保护他、帮助他。当他无法行走的时候, 把他安顿在安全的地方, 由两只年轻的狼去继续寻找狼群, 然后再回来救他的计划也是可行的。但最关键的时刻, 老狼失去了对伙伴的信任, 最终使他命丧雪原。
在一个优秀的团队中, 每一个成员必须要充分地信任自己的伙伴, 只有这样大家的力量才可以凝聚在一起, 形成战无不胜的力量。任何成员对与自己共同战斗在一起的伙伴的猜疑和不信任, 都会使团队的战斗力大大削弱, 从而使团队及个人的利益遭受巨大的损失。
团队成员间充分的信任是密切合作的基础, 而密切合作又是形成团队精神的基础。由此可见, 相互信任是打造一个成功团队的基本条件之一。失去了相互信任这一基本条件, 想打造出一个成功的团队是永远都不可能的。