365文库
登录
注册
搜索
下载二维码
App功能展示
海量免费资源 海量免费资源
文档在线修改 文档在线修改
图片转文字 图片转文字
限时免广告 限时免广告
多端同步存储 多端同步存储
格式轻松转换 格式轻松转换
用户头像
赐我 上传于:2024-06-02
XX广播电视大学 行政管理专业( 专 )毕业论文 论文题目: 人力资源管理在现代企业管理中的作用 学校名称: 指导教师: 学生姓名: 学 号: 专 业: 入学时间: 论文提纲 人力资源管理概述 (1)什么是人力资源和人力资源管理 (2)明确区分传统的人事管理和人力资源管理 二、人才在经营管理中对企业的影响 (1)人才是企业中最宝贵的财富 (2)人是企业文化的主体 (3)企业价值文化与人的需求 (4)现代企业的基点和特征是“以人为本” (4.1)以人为本,首先应树立正确的人才观 (4.2)以人为本,就要实行人性化企业管理 (4.3)以人为本,是企业思想政治工作的基点,企业文化之根基 (4.4)强化企业人力资源管理,实施人力资源战略 三、人力资源管理的六大块在现实企业中的运用 (1)规划 (2)招聘 (3)考评 (4)激励 (5
tj